Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Berlin
Sie übernehmen den Recruiting-Prozess ganzheitlich oder in Teilbereichen und sorgen dafür, dass passende Talente identifiziert und erfolgreich gewonnen werden. Dabei arbeiten Sie eng mit Fachbereichen zusammen und gestalten aktiv den Auswahlprozess.
Ihre Perspektiven
- Vielfältige Recruiting-Positionen in unterschiedlichen Unternehmen
- Flexible Arbeitsmodelle
- Entwicklungsmöglichkeiten im HR- und Recruitingbereich
- Individuelle Beratung und Vermittlung
- Langfristige Perspektiven
Ihre Aufgaben
- Steuerung und Durchführung von Recruiting-Prozessen (End-to-End oder Teilbereiche)
- Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn oder Xing
- Führen von Interviews und Abstimmung mit Fachbereichen
- Betreuung von Kandidaten entlang des gesamten Bewerbungsprozesses
- Mitwirkung bei Employer Branding und Recruiting-Strategien
Ihr Profil
- Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition oder HR-Umfeld
- Kenntnisse im Active Sourcing von Vorteil
- Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil
Interessiert?
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Über uns
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.
*Stand 03/25
