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Perfomance Marketing Manager (m/w/d)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortEmmendingen

Sie möchten mit kreativen Ideen und strategischem Gespür die digitale Markenkommunikation aktiv mitgestalten? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie!

Wir suchen für ein erfolgreiches, innovatives Unternehmen im Raum Emmendingen einen Perfomance Marketing Manager (m/w/d).

Ihre Vorteile

  • Attraktives Jahresbruttogehalt von 45.000 bis 52.000 €
  • Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, einmal pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
  • Umfangreiche Gesundheits- und Mobilitätsangebote, beispielsweise Firmenfitness, Fahrrad-Leasing und E-Lademöglichkeiten
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Umsetzung kreativer Content-Konzepte für verschiedene digitale Kommunikationskanäle
  • Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung von Social-Media-Aktivitäten auf Basis relevanter Kennzahlen
  • Erstellung und Evaluation zielgruppengerechter Inhalte für Social Media, die Website, Marketingkampagnen und das Employer Branding
  • Beobachtung aktueller Trends sowie Ableitung neuer Ideen und Kommunikationsansätze für die Markenentwicklung
  • Eigenverantwortliche Koordination von Marketingprojekten sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation
  • Berufserfahrung im Social Media Management und Performance Marketing im B2B-Umfeld
  • Sicherer Umgang mit Grafiktools sowie Google Analytics, diversen Ads-Tools und weiteren Analysetools
  • Ausgeprägtes analytisches Verständnis für Performance- und Algorithmusdaten sowie deren Interpretation
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Persönlichkeit mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift

Interessiert?

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Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. 

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

 

*Stand 03/25

 

Job-Identifikationsnummer: d5b9e93c-3386-4831-870d-adb32d78e78f

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Kunden

Namhafte Unternehmen

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Bewerbercoaching

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Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Kundennetzwerk

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

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Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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