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Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Schramberg

Bringen Sie Talente und Karrierechancen in Schramberg erfolgreich zusammen!

Für unseren namhaften Mandanten in Schramberg suchen wir im Rahmen eines spannenden Projekteinsatzes einen Talent Acquisition Specialist (m/w/d) . Sie übernehmen eigenverantwortlich die Besetzung von Fachkräften und begleiten Kandidatinnen und Kandidaten durch den gesamten Recruitingprozess. Dabei erwartet Sie ein modernes HR-Umfeld, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.

Vorteile

Spannender Projekteinsatz für mindestens 3 Monate mit Option auf Verlängerung
35-Stunden-Woche mit flexiblen Gleitzeitregelungen
Bruttomonatsgehalt von bis zu 4500 €
Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenständigkeit
Moderne Recruiting-Prozesse und professionelle HR-Strukturen

Ihre Aufgaben

Eigenständige Besetzung von Fachpositionen im gewerblichen und kaufmännischen Umfeld
Steuerung des gesamten End-to-End-Recruitingprozesses vom Bewerbungseingang bis zur Einstellung
Durchführung und Moderation von Zweitgesprächen mit Bewerberinnen und Bewerbern
Beratung und Unterstützung von Führungskräften während des gesamten Besetzungsprozesses
Aktive Kandidatenansprache sowie Nutzung moderner Recruiting- und Sourcing-Methoden

Ihr Profil

Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im Recruiting oder Talent Acquisition
Kenntnisse im End-to-End-Recruiting sowie aktueller Sourcing-Strategien
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicheres Auftreten gegenüber Kandidaten und Hiring Managern

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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Job-Identifikationsnummer: ac683989-2025-4a33-93ed-22083c264e94

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Vorteile mit der DIS AG

Unbefristete Festanstellung mit Tarifvertrag

Langfristige Kundeneinsätze

Hohe Übernahmequote beim Kunden

Persönliche Betreuung im Kundeneinsatz

Individuelles Bewerbercoaching

Großes Kundennetzwerk

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

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Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.