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Personalreferent (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Dresden

Du bist ein Kommunikationstalent mit einem tiefen Verständnis für Personalprozesse? Unser Kunde sucht einen erfahrenen Personalreferenten, der das Unternehmen in allen personalrelevanten Themen unterstützt. Du übernimmst die Verantwortung für die Rekrutierung, Mitarbeiterbetreuung und -entwicklung und sorgst dafür, dass alle personalwirtschaftlichen Prozesse effizient und zielorientiert ablaufen. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und den Führungskräften zusammen und trägst zur Weiterentwicklung der Personalstrategie bei.

Nutze die Chance der Direktvermittlung und starte deine Karriere in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das dir zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet!

Benefits

Einen modernen Arbeitsplatz in einer besonderen Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist gelebt werden
Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (38-Stunden-Woche) oder Teilzeit – mit flexiblen Arbeitszeiten
28 Urlaubstage pro Jahr plus 2 zusätzliche freie Tage
Vergütung nach Tarif inkl. Sonderzahlungen sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen und Zuschüsse
Vielfältige Zusatzangebote wie Betriebssport, JobRad und Jobticket
Eine Arbeitsatmosphäre, in der die Liebe zum Handwerk und die Leidenschaft für Qualität spürbar sind

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Employee Life Cycle, vom Recruiting bis zum Offboarding
Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
Kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Begleitung und Betreuung junger Talente in Zusammenarbeit mit Ausbilder:innen und Mentor:innen
Übernahme aller operativen Personalaufgaben für einen definierten Mitarbeitendenkreis
Proaktive Mitwirkung an HR-Projekten sowie aktive Teilnahme an bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen

Ihr Profil

Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, insbesondere im modernen Recruiting und in der Betreuung von Fachabteilungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
Ausgeprägte Beratungs- und Sozialkompetenz sowie eine klare, empathische Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Organisationsfähigkeit
Sicheres Gespür im Umgang mit Mitarbeitenden auf allen Ebenen sowie ein stark ausgeprägter Dienstleistungsgedanke
Proaktive Haltung, Eigeninitiative und Freude daran, vielfältige HR-Themen mitzugestalten und voranzutreiben

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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Job-Identifikationsnummer: 4093785

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

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