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Mitarbeiter (m/w/d) Personalmanagement

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Dresden

Mit Ihrem Organisationstalent, Ihrer kommunikativen Stärke und Ihrem Gespür für Menschen unterstützen Sie das Personalmanagement bei der Umsetzung und Betreuung vielfältiger personalrelevanter Prozesse.

Für unser Kundenunternehmen suchen wir Sie als Mitarbeiter (m/w/d) Personalmanagement im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. In dieser Position sind Sie unter anderem für die Pflege von Personalstammdaten, die Vorbereitung arbeitsvertraglicher Unterlagen, die Koordination von Onboarding-Prozessen sowie die Unterstützung im Recruiting und in der Personalentwicklung zuständig. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit Führungskräften und Mitarbeitenden zusammen und sorgen für einen professionellen Ablauf im Personalbereich.

Wenn Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im Personalwesen suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Perspektiven

Ein sicherer Arbeitsplatz,
Ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung,
Regelmäßige Feedbackgespräche,
Vorbereitung, Briefing und Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern,
Karriereperspektiven über das aktuelle Stellenangebot hinaus,
... und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

Unterstützung im Vertragsmanagement, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren relevanten Dokumenten
Systematische Pflege und Verwaltung von Dokumenten zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Ablage und schnellen Abrufbarkeit
Vorbereitende Tätigkeiten zur Gehaltsabrechnung, wie die Erfassung und Kontrolle relevanter Daten

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
Erste praktische Erfahrungen im Vertragswesen, der Entgeltabrechnung oder in vergleichbaren Bereichen

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

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Job-Identifikationsnummer: 3936265

Vorteile mit der DIS AG

Unbefristete Festanstellung mit Tarifvertrag

Langfristige Kundeneinsätze

Hohe Übernahmequote beim Kunden

Persönliche Betreuung im Kundeneinsatz

Individuelles Bewerbercoaching

Großes Kundennetzwerk

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

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Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.