Stelle finden

Formular ausfüllen

Bewerbung abschicken

Techniker WEG / Facility Manager mit kaufmännischen Fähigkeiten (w/m/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Wiesbaden

Sie bringen technisches Know-how mit, haben ein gutes Händchen im Umgang mit Menschen und verlieren dabei nie den Überblick über Kosten, Fristen und Prozesse? Dann haben wir eine spannende Herausforderung für Sie.

Für unseren Kunden, ein modernes und regional verwurzeltes Wohnungsunternehmen mit öffentlicher Beteiligung in Wiesbaden, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Techniker WEG / Facility Manager mit kaufmännischen Fähigkeiten (w/m/d) – eine Position mit Gestaltungsspielraum, Verantwortung und langfristiger Perspektive.

Wenn diese Stelle Ihr Interesse geweckt hat, senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf an mainz-industrie@dis-ag.com oder klicken Sie auf den *"Direkt bewerben"*-Button.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Benefits

Unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen der Direktvermittlung
Jahresgehalt von 54.000 € bis 60.000 €, gestaffelt nach Erfahrung und Qualifikation
Gehalt orientiert sich an 12,8 Monatsgehältern, mit jährlicher Sonderzahlungserhöhung (nach 5 Jahren 13,6 Gehälter)
37-Stunden-Woche bei Vollzeit
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitmodell
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
JobRad (nach bestandener Probezeit)
Nutzung eines Fahrzeugpools für Außentermine
Gesundheitsfördernde Maßnahmen und internes Schulungsprogramm
Moderne Arbeitsumgebung und wertschätzende Unternehmenskultur/ul>

Ihre Aufgaben

Planung und Begleitung technischer Maßnahmen in WEG-Objekten inklusive Vor- und Nachbereitung der Inhalte für Eigentümerversammlungen
Umsetzung von Eigentümerbeschlüssen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung
Regelmäßige Objektbegehungen zur Feststellung des baulichen Zustands sowie Erstellung von Protokollen
Einschätzung von Instandhaltungs- oder Modernisierungsbedarf und Ableitung entsprechender Maßnahmen
Steuerung externer Dienstleister, Handwerker und Fachfirmen
Vergabe und Kontrolle von Instandhaltungsaufträgen sowie Abnahme und Qualitätssicherung der ausgeführten Leistungen
Dokumentation, Bearbeitung und Koordination bei Schadensfällen wie Brand- oder Wasserschäden
Prüfung von Angeboten und Rechnungen, Abwicklung im System (JobRouter / PROWOH)
Technische Zuarbeit für die kaufmännische Verwaltung

Ihr Profil

Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischen Verständnis
Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, technischen Objektbetreuung oder vergleichbarem Bereich wünschenswert
Kenntnisse in der Kalkulation technischer Leistungen sowie sicherer Umgang mit Kosten- und Projektübersichten
Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Powerproject und ARRIBA
Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und ein professioneller Umgang mit Eigentümerinnen und Eigentümern
Ausgeprägtes Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
Hohes Maß an Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Flexibilität
Wirtschaftliches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich

Interessiert?

Weil auch Ihr Berufsweg Maßarbeit bedeutet: spannende Stellen in der Industrie passend zu Ihren Anforderungen. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Jetzt bewerben

Job-Identifikationsnummer: 3929318

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

Mehr erfahren

Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.