Stelle finden

Formular ausfüllen

Bewerbung abschicken

Spezialist HR Operations (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Nürnberg

Bei einem unserer namhaften Kunden in Nürnberg, einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen im Bereich IT- und Softwarelösungen, bietet sich diese interessante Perspektive als engagierter Specialist HR Operations (m/w/d). Die Vakanz ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der direkten Personalvermittlung zu besetzen.

Unser Kunde legt großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter. In einem internationalen Umfeld bietet das Unternehmen spannende Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Was Ihnen geboten wird:

Kompetente Beratung zu Ihrem nächsten Karrierestep: Bei uns stehen Ihre Ziele im Fokus
Eine spannende Herausforderung in einem innovativen, dynamischen und internationalen Unternehmen
Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden
Die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen in einem engagierten Team gewinnbringend einzubringen und weiterzuentwickeln
Ein attraktives Gehaltspaket
Flexible Arbeitszeiten inkl. Homeoffice Möglichkeit nach der Einarbeitung
Und vieles mehr!

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Bearbeitung und Koordination der HR-Operations-Prozesse, einschließlich On-Boarding, Mitarbeiterbetreuung, -bindung und -entwicklung
Beratung und Betreuung der Mitarbeitern in allen personalrelevanten Angelegenheiten in allen Phasen des Employee Lifecycle
Enge Zusammenarbeit mit internationalen externen Dienstleistern, u.a. im Bezug auf die internationale Gehaltsabrechnung, EOR etc.
Unterstützung bei der Implementierung von HR-Strategien zur Förderung der Mitarbeiterzufriedenheit und -bindung
Verantwortung für die korrekte Anlage und Pflege aller HR Daten sowie die Verwaltung und Verbesserung der vielfältigen Gehaltsbestandteile
Analyse von HR-Kennzahlen zur Identifizierung von Verbesserungspotenzialen
Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben und internen Richtlinien

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL oder Wirtschaftspsychologie mit Schwerpunkt Human Resources oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise in einer ähnlichen Position; gute Kenntnisse in der (vorbereitenden) Entgeltabrechnung sind von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Umfeld
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Empathie und Lösungsorientierung
Teamorientierung, Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte Arbeitsweise

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Jetzt bewerben

Job-Identifikationsnummer: 3814648

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

Mehr erfahren

Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.