Stelle finden

Formular ausfüllen

Bewerbung abschicken

IT Engagement Manager (w/m/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: München

Would you like to work for our renowned client BMW in Munich?
Then you’ve come to the right place!
An exciting and challenging position awaits you.
Apply now and take the next step in your career!

This job involves supporting the Rolls-Royce Data Insights Team by managing strategic relationships, facilitating communication, supporting administrative processes, and coordinating training initiatives. The role requires proactive identification and resolution of strategic risks, collaboration with cross-functional teams, and effective communication to support cohesive and efficient product delivery.

Das bieten wir Ihnen

Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der weltweit größten Personaldienstleister
30 Tage Urlaub
Work-Life-Integration
Attraktives Arbeitsumfeld
Zahlreiche Mitarbeiter Benefits
Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Hauseigene Kantine zu BMW-Mitarbeiter Konditionen
Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln

Ihre Aufgaben

Strategic Relationship Management: Build and maintain strategic partnerships with internal business units, external partners, and vendors to support Product Owners.
Risk and Escalation Handling: Identify strategic risks, manage escalation processes, and facilitate cross-functional resolution of CRM challenges.
JIRA Hygiene and Process Management: Maintain high adherance to agile best practises, ensuring accurate documentation and tracking for software initiatives.
Training and Capability Development: Develop and implement training strategies, organize educational sessions, and support continuous data knowledge build-up within the divison.
Communication Coordination: Design and execute communication plans to facilitate clear, consistent messaging across stakeholders, Product Owners, and senior leadership.
IT Governance and Data Privacy Management: Support IT governance initiatives and manage communication regarding data privacy and information protection, ensuring compliance and best practices are followed.
Administrative Support: Support budget planning, invoicing processes and supplier management.

Ihr Profil

Bachelor’s or Master’s degree in Business Administration, IT Management, Communication, or a related field, or equivalent professional experience.
Proven track record in stakeholder support, relationship management, and communication in Agile environments.
Passion for facilitating collaboration, communication, and training to drive operational efficiency.
Outstanding organizational skills and a proactive approach to problem-solving.
Strong proficiency with CRM processes and Agile methodologies.
Excellent communication skills with the ability to translate complex issues into clear, actionable insights.

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Jetzt bewerben

Job-Identifikationsnummer: 3794503

Vorteile mit der DIS AG

Unbefristete Festanstellung mit Tarifvertrag

Langfristige Kundeneinsätze

Hohe Übernahmequote beim Kunden

Persönliche Betreuung im Kundeneinsatz

Individuelles Bewerbercoaching

Großes Kundennetzwerk

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

Mehr erfahren

Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.