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Leiter (m/w/d) Forderungsmanagement in Technologieunternehmen

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortRadebeul

Sympathische Teamleitung (m/w/d) im Forderungsmanagement gesucht!
Vollzeitstelle im Raum Dresden mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten!

Sind Sie bereit, den nächsten großen Schritt in Ihrer Karriere zu gehen? Dann suchen wir genau Sie! Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir eine engagierte Teamleitung (m/w/d) im Forderungsmanagement, die mit ihrer Expertise und Führungsqualität das Team zum Erfolg führt und das Forderungsmanagement weiter optimiert.

Neben einem spannenden Aufgabenspektrum bieten wir Ihnen ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und eine langfristige Perspektive in einem renommierten Unternehmen. Sie profitieren von einem angenehmen Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden, und haben die Möglichkeit, Ihre beruflichen Fähigkeiten weiter auszubauen.

Klingt das nach der perfekten Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Ihre Bewerbungsunterlagen zu erhalten und Sie bald als Teil unseres erfolgreichen Teams begrüßen zu dürfen!

Was Sie erwarten können

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und -angebote
  • Gesundheitsbereich mit hauseigener Physiotherapie und Fitnessraum
  • Deutschlandticket und Jobticket der Dresdner Verkehrsbetriebe mit Bezuschussung
  • Betriebskindergartenplätze
  • Kostenfreie Private Unfallversicherung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Attraktive Einkaufskonditionen

Ihre Aufgaben

  • Leitung und Koordination des Teams im Forderungsmanagement
  • Überwachung und Steuerung der Forderungsbestände
  • Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung des Forderungsmanagements
  • Analyse und Bewertung von Kreditrisiken
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zur Sicherstellung einer effektiven Forderungsbeitreibung
  • Erstellung von Berichten und Auswertungen für das Management
  • Schulung und Unterstützung der Teammitglieder bei fachlichen Fragen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement, idealerweise in einer leitenden Position
  • Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Kreditrisiken und der Forderungsbewertung
  • Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit
  • Hohe Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeit
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

 

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

 

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

 

Job-Identifikationsnummer: 3743854

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Kunden

Namhafte Unternehmen

Icon Richtung

Branchenvielfalt

Bewerbercoaching

Individuelles Bewerbercoaching

Icon Support

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Kundennetzwerk

Großes Kundenetzwerk

Netzwerk Weltkugel

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinstieg

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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Interne Karriere bei der DIS AG

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In unserer „Jobsuche“ finden Sie aktuelle Stellenangebote, auf die Sie sich direkt bewerben können. Wenn hier kein passender Job für Sie dabei ist, nutzen Sie einfach die Möglichkeit der Initiativbewerbung. Wir beraten Sie auch gerne persönlich in einer unserer Niederlassungen.
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