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Leitung Kredit- und Forderungsmanagement (m/w/d) ID: 305269

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortWeil am Rhein

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Familienunternehmen aus der Textilbranche, hat für den Standort in Weil am Rhein diese spannende Position als Leiter (m/w/d) einen Leiter für das Kredit und Forderungsmanagement.

Interessiert? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!

Ihre Vorteile

  • Verantwortungsvolle Führungsposition in einem dynamischen und internationalen Umfeld
  • Motiviertes Team und offene Unternehmenskultur
  • Gehaltsrahmen: 60.000 € - 70.000 €
  • Anteiliges Homeoffice
  • Jobrad und weitere Benefits
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Prozesse aktiv mitzugestalten

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung eines erfolgreichen und qualitativ hochwertigen Forderungs- und Kreditmanagements
  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von zwei Mitarbeitenden
  • Verantwortung und Optimierung der Prozesse aller operativen Tätigkeiten in Ihrem Zuständigkeitsbereich
  • Vertretung des Teams als Projektleiter oder Mitglied in bereichsspezifischen Projekten im Forderungs- und Kreditmanagement
  • Durchführung von Bonitätsprüfungen zur Minimierung von Kreditrisiken
  • Festlegung kundenindividueller Kreditlimits und Zahlungskonditionen
  • Direkte Kommunikation mit B2B-Kunden, Vertriebsmitarbeitenden und unserem Warenkreditversicherer

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Kenntnisse
  • Relevante Berufserfahrung im Bereich Forderungs- und Kreditmanagement, idealerweise ergänzt durch Erfahrung im Kreditgeschäft einer Bank (Firmenkunden) oder in der Finanzbuchhaltung bzw. im Controlling
  • Ausgeprägte soziale und Führungsfähigkeiten, die Sie idealerweise, bereits in der Praxis unter Beweis gestellt haben
  • Freude an der Optimierung und Koordination von Prozessen sowie Interesse an der Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch oder eine weitere Fremdsprache sind von Vorteil
  • Souveräner Umgang mit den gängigen MS Office Produkten und einem ERP-Systems

Interessiert?

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Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

 

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

 

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

 

Job-Identifikationsnummer: 3738444

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Kunden

Namhafte Unternehmen

Icon Richtung

Branchenvielfalt

Bewerbercoaching

Individuelles Bewerbercoaching

Icon Support

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Kundennetzwerk

Großes Kundenetzwerk

Netzwerk Weltkugel

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Absolvent:innen

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Interne Karriere bei der DIS AG

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