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IT-Supporter (m/w/d) in der Textilbranche

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Wiesbaden

Auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Wir haben die perfekte Gelegenheit für Sie!

Unser renommiertes Kundenunternehmen im Bereich Textil-Management sucht einen motivierten IT-Support-Spezialisten (m/w/d) für den Standort Wiesbaden. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Bereitstellung herausragenden IT-Supports.

Als erste Anlaufstelle für technische Fragen tragen Sie maßgeblich dazu bei, technische Herausforderungen zu meistern und sicherzustellen, dass die interne Kommunikation reibungslos funktioniert.

Wenn Sie eine Leidenschaft für IT mitbringen und sich in einem dynamischen Umfeld entfalten möchten, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören und Sie kennenzulernen!

Ihre Benefits

Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
Intensive Einarbeitung und vielfältige Karrierechancen
Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell für gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Zusatzleistungen wie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Umfangreiches Weiterbildungsangebot und interne Schulungen
Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und Nutzung des Job Rads mit Arbeitgeberzuschuss
Spannender Arbeitsalltag in der IT-Zukunftsbranche
Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
Zugang zu Mitarbeiterrabatten und Vergünstigungen

Ihre Aufgaben

Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei sämtlichen IT-Support-Anliegen sowie Übernahme der täglichen Support- und Verwaltungsaufgaben
Entgegennahme, Priorisierung und Bearbeitung gebündelter IT-Support-Anfragen zu Software, Hardware und Medientechnik, in Zusammenarbeit mit den IT-Fachabteilungen, um eine schnelle und nachhaltige Lösung zu gewährleisten
Pflege einer geschickten Kommunikation mit den Anwendern in den Bereichen ServiceLine, OnSite Service, ServicePoint und Projekte
Umsetzung angeordneter technischer Änderungen und aktive Mitwirkung bei der Optimierung der IT-Prozesse

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, idealerweise als Fachinformatiker für Systemintegration
Sehr gute IT-Supportkenntnisse und umfassende Berufserfahrung in den Bereichen Soft- und Hardware (Microsoft Windows, Office, Active Directory, Ticketsystem, iOS, Mobile Devices)
Vorliebe für selbstständiges Arbeiten bei gleichzeitiger Freude an der Teamarbeit; die Rolle wird als „interner Dienstleister“ betrachtet und konsequent umgesetzt
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie eine offene und sichere Art, die es ermöglicht, begeistert auf andere Menschen zuzugehen und als kommunikativer Charakter aufzutreten

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

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Job-Identifikationsnummer: 3675606

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

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