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HR Manager (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Sierksdorf

Bei einem unserer namhaften Kunden im Großraum Lübeck bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.

Unser Kunde ist auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb hochwertiger Medizinprodukte spezialisiert.

Ihre Benefits

Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen
Flache Hierarchien und hohe Eigenverantwortung nach einer fundierten Einarbeitung in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen
Die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit etwa 55 Mitarbeitenden sowie die Ressourcen einer global agierenden US-Muttergesellschaft
Moderne, digitale Arbeitsprozesse für effizientes Arbeiten und eine interkulturelle, weltoffene Unternehmenskultur
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
Eine krisensichere Position mit einer attraktiven Vergütung und Bonuszahlungen
Flexible Arbeitszeitmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung und der Möglichkeit zum Homeoffice
Überstundenausgleich durch minutengenaue Zeiterfassung

Ihre Aufgaben

Sie betreuen unsere Mitarbeitenden in sechs EU-Ländern (Schwerpunkt DE) in allen personaladministrativen Prozessen – von Verträgen über Arbeitszeugnisse bis hin zum Feedback-Management
Sie koordinieren die externe Lohnbuchhaltung und arbeiten eng mit der Finanzabteilung zu allen personalrelevanten Themen zusammen
Sie verantworten den gesamten Onboarding- und Offboarding-Prozess und stellen eine reibungslose Integration sowie ein wertschätzendes Ausscheiden sicher
Sie entwickeln die digitale Personalakte weiter und optimieren HR-Workflows in enger Zusammenarbeit mit unserem IT-Team
Sie nehmen Wünsche und Anregungen der Mitarbeitenden auf und setzen diese in Abstimmung mit der Geschäftsführung um
Sie betreuen den gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung von Stellenausschreibungen bis hin zur Koordination mit Personalvermittlungspartnern und führen digitale Erstgespräche
Sie organisieren temporäre Arbeitslösungen, um eine ausgewogene Arbeitsbelastung in den Abteilungen zu gewährleisten

Ihr Profil

Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbares Studium
Sie verfügen über fundierte praktische Berufserfahrung im Personalbereich
Sie haben ein offenes Wesen, gepaart mit Pragmatismus, Teamgeist und Organisationstalent
Sie haben Freude an der Einführung neuer und der Optimierung bestehender digitaler Prozesse und arbeiten gerne mit unserem internen Prozess- / IT-Team zusammen
Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit einem digitalen HR-System

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

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Auch ohne Lebenslauf

Job-Identifikationsnummer: 3637726

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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