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IT-Recruiting Experte (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Walldorf

Für ein führendes Unternehmen in der IT-Branche, das innovative Lösungen in den Bereichen Softwareentwicklung, Datenanalyse und IT-Infrastruktur bietet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dich als neues Mitglied im Recruiting.
Das Engagement für Spitzenleistungen und kontinuierliche Weiterentwicklung hat unseren Kunden aus dem südlichen Raum von Heidelberg, zu einem Vorreiter in der Branche gemacht. Deine neue Herausforderung ist unbefristet und in der Direktvermittlung zu besetzten.

Wir bieten:

Eine spannende Tätigkeit in einem dynamischen und innovativen Umfeld, in dem Du Dein Potenzial voll ausschöpfen kannst.
Attraktive Vergütung und Benefits, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Chance, Teil eines hochqualifizierten und motivierten Teams zu werden, das sich gegenseitig unterstützt und inspiriert.
Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima, das auf Vertrauen, Respekt und Zusammenarbeit basiert.

Wenn Du eine Leidenschaft für IT und Recruiting hast und gerne Teil eines erfolgreichen Teams werden möchtest, freuen wir uns darauf, von Dir zu hören. Sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an aileen-norina.zarnikau@dis-ag.com.

Perspektiven

Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren

Deine Aufgaben

Als IT Recruiter spielst Du eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung des Teams und der Sicherstellung, um die besten Talente zu gewinnen.

Zu Deinen Hauptaufgaben gehören:

Entwicklung und Umsetzung von effektiven Recruiting-Strategien, um sicherzustellen, dass wir stets Zugang zu hochqualifizierten Kandidaten haben.
Aktive Suche nach Talenten über verschiedene Kanäle, darunter soziale Netzwerke, Jobbörsen und persönliche Netzwerke.
Führung von Screening-Gesprächen, Bewertung von Bewerbungen und Auswahl der am besten geeigneten Kandidaten.
Aufbau und Pflege von Beziehungen zu potenziellen Bewerbern, um einen Talent-Pool für zukünftige Anforderungen zu schaffen.
Enge Zusammenarbeit mit dem Management und den Fachabteilungen, um die Anforderungen an neue Mitarbeiter zu verstehen und sicherzustellen, dass diese optimal erfüllt werden.
Kontinuierliche Verbesserung der Recruiting-Prozesse und -Praktiken, um sicherzustellen, dass wir stets effizient und erfolgreich sind

Ihr Profil

Keine Berufserfahrung erforderlich, Quereinsteiger sind herzlich willkommen.
Ein grundlegendes Verständnis der IT-Branche oder die Bereitschaft, sich in dieses Feld einzuarbeiten
Ausgezeichnete Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten, um Kandidaten zu begeistern und zu gewinnen.
Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und mehrere Projekte gleichzeitig zu managen.
Teamorientierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation.

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Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,1 bei kununu* bewertet.

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Job-Identifikationsnummer: 2889664

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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