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Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Heidelberg
Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen und ambitionierten Senior Controller (m/w/d) mit Personalverantwortung, der maßgeblich zur Weiterentwicklung des Controlling-Teams beiträgt.
Heidelberg, als Stadt der Wissenschaft und Kultur, bietet nicht nur eine inspirierende Umgebung, sondern ist auch der ideale Ort für Fachkräfte, die sich neuen beruflichen Herausforderungen stellen möchten. Als Senior Controller übernehmen Sie nicht nur eine strategische Rolle im Controlling, sondern gestalten aktiv die Zukunft der Organisation mit Ihrer Führungsverantwortung.
Diese spannende Position wird in der Direktvermittlung besetzt.
Heidelberg, als Stadt der Wissenschaft und Kultur, bietet nicht nur eine inspirierende Umgebung, sondern ist auch der ideale Ort für Fachkräfte, die sich neuen beruflichen Herausforderungen stellen möchten. Als Senior Controller übernehmen Sie nicht nur eine strategische Rolle im Controlling, sondern gestalten aktiv die Zukunft der Organisation mit Ihrer Führungsverantwortung.
Diese spannende Position wird in der Direktvermittlung besetzt.
Ihre Perspektive
- Es besteht die Möglichkeit zum Teil im Homeoffice /remote zu arbeiten und somit von den Vorteilen hybrider Arbeit zu profitieren (flexibles Arbeiten).
Ihre Aufgaben
Als Senior Controller übernehmen Sie eine Schlüsselposition:
- Operatives und strategisches Controlling mit Fokus auf Finanzplanung, -analyse und -reporting
- Verantwortung für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
- Führung und Entwicklung des Controlling-Teams
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses
- Optimierung bestehender Controlling-Prozesse und Implementierung von effizienten Arbeitsabläufen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einer leitenden Position
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von Controlling-Tools und ERP-Systemen
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Führungskompetenzen
- Kommunikationsstärke sowie Teamorientierung
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Über uns
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,1 bei kununu* bewertet.
Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!
Job-Identifikationsnummer: 2870294
Vorteile mit der DIS AG
Namhafte Unternehmen
Branchenvielfalt
Individuelles Bewerbercoaching
Unterstützung bei Vertragsverhandlungen
Großes Kundenetzwerk
Kostenfreie Vermittlung
Fakten über die DIS AG
86
Standorte
17x
Great Place to Work
4.0
kununu-Score
Wichtige Fragen und Antworten
Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?
Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?
Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?
Wie funktioniert der Job-Pool?
Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns
Quereinsteiger:innen
Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Absolvent:innen
Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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Initiativbewerbung
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Wir beraten Sie auch gerne persönlich in einer unserer Niederlassungen.
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