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Personalreferent Entgeldabrechnung / Manager Payroll (m/w/d) mit Option zur Teamleitung!

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Berlin

Wenn Sie sich in einem vielfältigen und dienstleistungsorientierten Umfeld wohlfühlen, Spaß daran haben eigenständig zu arbeiten und sich auch in ereignisreichen Momenten auf ihre Souveränität verlassen können, sind Sie für diese Position genau richtig.

Für unseren Mandanten, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung. Die Position ist in der direkten Personalvermittlung zu besetzen.

Ihre Benefits:

Zentraler, sehr gut an den ÖPNV angebundener Arbeitsort
Büro mit moderner Ausstattung und Arbeitsmitteln
Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsvorsorge und Unfallversicherung
Diverse regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy)
Möglichkeit des mobilen Arbeitens

Ihre Aufgaben

Eigenständige Entgeltabrechnung für die Mitarbeiter nach tariflichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Kriterien
Bearbeitung der Sozialversicherungsangelegenheiten, inkl. der Kommunikation mit Behörden (Finanzamt, Krankenkassen, etc.)
Erfassung von Personalstammdaten und Zeitdaten in SAP oder Zeiterfassungssystemen
Erstellung von Bescheinigungen sowie Lohn- und Gehaltsauswertungen
Bearbeitung der Reisekostenabrechnung nach den aktuellen rechtlichen Vorgaben
Durchführung von Dienstwagenberechnungen
Kontrolle der variablen Gehaltsbestandteile
Enge Zusammenarbeit mit dem Koordinator Entgeltabrechnung und den lokalen Personalern
Bei passender Eignung und Interesse ist mittelfristig im Rahmen der Nachfolgeplanung eine Weiterentwicklung zum Koordinator der Entgeltabrechnung vorgesehen

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder ähnliches mit Schwerpunkt Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal
Selbständige, zuverlässige sowie strukturierte und effiziente Arbeitsweise
Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit
Hohe Dienstleistungsorierntierung sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
Loyalität sowie ein hohes Maß an Motivation Verantwortung zu übernehmen
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
Gute MS-Office und SAP-Anwenderkenntnisse
Interesse an IT-technischen Zusammenhängen, insbesondere in der Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft

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Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,1 bei kununu* bewertet.

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Job-Identifikationsnummer: 2777899

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

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