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HR - Business Partner (m/w/d)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortForst

Sie möchten die Zukunft eines Unternehmens aktiv mitprägen und als strategischer Partner im HR-Bereich wirken?
Dann nutzen Sie jetzt Ihre Möglichkeit, bei unserem renommierten Kunden in Forst als HR Business Partner (m/w/d) durchzustarten.

Bringen Sie Ihre Erfahrung in Personalmanagement und Beratung ein, begleiten Sie Führungskräfte und Teams!

Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement zählen!

Ihre Benefits

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Attraktives Fixgehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Flexible Arbeitszeiten/ Home-Office Anteil
  • Sicherer Arbeitsplatz
    …und vieles mehr

Ihre Aufgaben

  • Betreuung der Mitarbeiter und Ansprechperson in betrieblichen, tariflichen oder arbeitsrechtlichen Rückfragen
  • Ansprechpartner sowie Berater für Führungskräfte in allen personellen Themen
  • Leitung personalrelevanter Projekte und personalstrategischer Maßnahmen
  • Verantwortung für die Personalbetreuung und Administration, die Abrechnung sowie das Vertragsmanagement
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht, Personal, Psychologie, oder eines vergleichbaren Studiengangs
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Einschlägige Berufserfahrung als HR Business Partner
  • Eigeninitiative, Überzeugungskraft und Flexibilität

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job. 

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

 

*Stand 03/25

 

Job-Identifikationsnummer: 4236791

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Kunden

Namhafte Unternehmen

Icon Richtung

Branchenvielfalt

Bewerbercoaching

Individuelles Bewerbercoaching

Icon Support

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Kundennetzwerk

Großes Kundenetzwerk

Netzwerk Weltkugel

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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Interne Karriere bei der DIS AG

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In unserer „Jobsuche“ finden Sie aktuelle Stellenangebote, auf die Sie sich direkt bewerben können. Wenn hier kein passender Job für Sie dabei ist, nutzen Sie einfach die Möglichkeit der Initiativbewerbung. Wir beraten Sie auch gerne persönlich in einer unserer Niederlassungen.
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