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Referent Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d) in Teilzeit

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Laupheim

Für einen zukunftsorientierten Kunden im Raum Laupheim suchen wir einen Referenten (m/w/d) für Personal- und Organisationsentwicklung in Teilzeit. Profitieren Sie von der Chance, in einem dynamischen Umfeld innovative Impulse zu setzen und Ihre Ideen aktiv umzusetzen. Werden Sie Teil eines Teams, das Veränderung vorantreibt und gestaltet!
Diese Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen!

Das bietet unser Kunde

Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, kombiniert mit einem hohen Freizeitwert in der Region und einem Ferienprogramm für Mitarbeiterkinder
Attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Unfallversicherung und Jobrad
Ein starkes Miteinander durch Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und regelmäßige Events für ein Teamgefühl
Ein modernes Arbeitsumfeld mit New Work Konzepten und technologischen Innovationen, das zukunftsorientiertes Arbeiten fördert
Betriebliches Gesundheitsmanagement, ergonomische Arbeitsplätze und eine Kantine mit abwechslungsreichen, gesunden Menüs
Leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld für eine faire Belohnung Ihres Engagements

Ihre Aufgaben

Initiierung und Begleitung von Veränderungsprozessen, die die Unternehmenskultur und das Teamgefüge nachhaltig beeinflussen
Entwicklung und Einführung von modernen Personalprozessen und -tools, um Leistung, Potenzial und Karrieremöglichkeiten gezielt zu fördern
Gestaltung innovativer Programme zur Führungskräfteentwicklung mit einem klaren Fokus auf langfristigen Erfolg
Organisation und Leitung von Workshops, Meetings und Trainings, die Führungskräfte und Teams weiterbringen
Coaching und Beratung von Führungskräften in allen Bereichen der Personal- und Organisationsentwicklung
Planung und Umsetzung maßgeschneiderter Programme zur Unterstützung strategischer Unternehmensziele

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium in Personalwesen, Pädagogik, Psychologie oder einem vergleichbaren Bereich
Fundierte Ausbildung in Beratung oder Coaching, bevorzugt mit systemischem Ansatz
Mehrjährige Erfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung, idealerweise im internationalen, technischen Umfeld
Fundierte Kenntnisse im Einsatz moderner Methoden und Instrumente in Präsenz- und virtuellen Formaten
Hohe interkulturelle Kompetenz, verhandlungssichere Englischkenntnisse und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen
Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Begeisterung für die Begleitung von Veränderungsprozessen und der Entwicklung von Menschen

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 11/24

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

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Job-Identifikationsnummer: 3527240

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

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