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Teamlead Payroll (m/w/d)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortMannheim

Sind Sie derzeit auf der Jagd nach einer frischen beruflichen Herausforderung?
Haben Sie den Wunsch, Ihr Fachwissen in einer neuen Umgebung einzubringen?
Nehmen Sie diese Gelegenheit wahr und bewerben Sie sich gleich heute als Teamleiter Payroll (m/w/d) im Raum Mannheim.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Wir erwarten gespannt Ihre Bewerbung!

Ihre Perspektiven

  • Attraktive Vergütung
  • Persönliche Weiterentwicklungschancen in einem etablierten Familienunternehmen
  • Angenehmes Arbeitsumfeld
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter
  • Option für Fahrradleasing
  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten

Ihre Aufgaben

  • Die Leitung des Payroll-Teams, bestehend aus etwa 10 Gehaltsabrechnungsspezialisten, liegt in Ihrer fachlichen und disziplinarischen Verantwortung
  • Sie übernehmen die Erstellung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie die Berechnung und Bewertung von Rückstellungen und stehen als Ansprechpartner für unsere Finanzbuchhaltung zur Verfügung
  • Zusätzlich sind Sie zuständig für die Erstellung von Statistiken und Berichten für die relevanten Behörden und führen Berichtswesen durch
  • In Ihrer Position als Teamleiter übernehmen Sie gemeinsam mit Ihrem Team die gewissenhafte und pünktliche Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung für unsere landesweit verteilten Niederlassungen und Unternehmen aus den Bereichen Altenpflege, Hotellerie und Immobilienwirtschaft mit etwa 2100 Mitarbeitern
  • Sie sind der versierte und serviceorientierte Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeiter an den Standorten für alle Fragen im Zusammenhang mit der Gehaltsabrechnung
  • Sie begleiten externe Prüfungen durch Finanzbehörden, Sozialversicherungsträger und Wirtschaftsprüfer
  • Störungen und Anpassungen im System bearbeiten Sie in Abstimmung mit den internen und externen HR-Softwareberatern
  • Sie arbeiten eng mit Standort-Führungskräften, der Personalabteilung, der Geschäftsführung sowie externen Kontaktpersonen zusammen, um die reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten

Ihr Profil

  • Selbstständigkeit, Flexibilität, Engagement sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken
  • Sie bringen entweder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher personalbezogener Weiterbildung oder einen vergleichbaren akademischen Abschluss mit Schwerpunkt in den Bereichen Personalwesen, Finanzwesen oder Steuerwesen mi
  • Der sichere Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Serviceorientierung, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine Affinität zur IT aus
  • Darüber hinaus verfügen Sie über mehrjährige Fach- und Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie umfassende Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Idealerweise haben Sie mehrjährige Erfahrung im Umgang mit der Anwendungssoftware P&I LOGA

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

 

Wir wurden bereits zum 18. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2024 zum 3. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google und mit 4,1 bei kununu bewertet.

 

Starten wir jetzt gemeinsam eine neue Erfolgsgeschichte!

 

Job-Identifikationsnummer: 2715882

Vorteile mit der DIS AG

Arbeit Festanstellung

Unbefristete Festanstellung mit Tarifvertrag

Festanstellung DIS AG

Langfristige Kundeneinsätze

Übernahmeoption

Hohe Übernahmequote beim Kunden

Exklusivität

Persönliche Betreuung im Kundeneinsatz

Bewerbercoaching

Individuelles Bewerbercoaching

Netzwerk

Großes Kundennetzwerk

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinstieg

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Absolventen

Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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Team

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In unserer „Jobsuche“ finden Sie aktuelle Stellenangebote, auf die Sie sich direkt bewerben können. Wenn hier kein passender Job für Sie dabei ist, nutzen Sie einfach die Möglichkeit der Initiativbewerbung. Wir beraten Sie auch gerne persönlich in einer unserer Niederlassungen.
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