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Manager Depot- und Dokumentenmanagement (m/w/d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortFrankfurt am Main

Unser Kunde ein führendes Unternehmen im Bereich Wertpapierhandel bietet Ihnen eine fortschrittliche Plattform für den effizienten Handel mit Finanzinstrumenten. Sie suchen eine neue Aufgabe und möchten Ihr Fachwissen im Finanwzesen weiterentwickeln?
Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir im Raum Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Manager im Depot- und Dokumentenmanagement, zusätzlich dazu verantworten Sie auch das interne Postmanagement mit einem eigens zugeordneten Mitarbeiterstamm. Bewerben Sie sich noch heute und nutzen diese einzigartige Gelegenheit, Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen und zugleich fördernden Umfeld einzubringen und an der Gestaltung der zukünftigen Erfolgsgeschichte teilzuhaben. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Benefits

  • Ein hochmotiviertes, engagiertes Team und ein kollegiales Miteinander
  • Work-Life-Balance und anteiliges Arbeiten aus dem Homeoffice
  • Einen modernen Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung
    … und vieles mehr

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung und Motivation eines Teams von bis zu 20 Mitarbeitenden im Bereich Dokumentenservice, sowie den Mitarbeitenden aus dem Bereich Postmanagement
  • Operative Steuerung von Neukundenanlagen und der Bestandskundenverwaltung von Depotüberträge bis hin zu Depotlöschung und Nachlassmanagement
  • Verantwortung für die ordnungsgemäße Verwaltung, Archivierung und revisionssichere Ablage von Dokumenten
  • Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Qualität
  • Kontrolle und Verantwortung über relevante Budgets
  • Entwicklung und Umsetzung von Qualitätskontrollmaßnahmen
  • Schnittstellenfunktion zu internen Abteilungen sowie externen Dienstleistern
  • Klärung von Anfragen und Anliegen gegenüber von Kunden im Bedarfsfall

Ihr Profil

  • Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung oder Studium im relevanten Bereich
  • Langjährige Berufserfahrung im Wertpapier-/Finanzumfeld
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und im Prozessmanagement und entsprechende Weiterbildungen
  • Gute Kenntnisse der relevanten rechtlichen Anforderungen und Compliance-Vorgaben im Wertpapierumfeld
  • Analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

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Über uns

Die DIS AG gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer in der Personalvermittlung sowie Arbeitnehmerüberlassung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance, Industrie, Office & Management, Financial Services und IT spezialisiert.
Unsere Personalexperten kommen in der Regel selbst aus der Branche und kennen die speziellen Anforderungen der verschiedenen Bereiche und Einsatzgebiete genau. Mit unserer Innovationskraft und unserem Netzwerk vermitteln wir nicht nur erfolgreich Fachkräfte, Quereinsteiger:innen und Absolvent:innen, sondern setzen immer wieder Maßstäbe in der Personaldienstleistung. 
Wir begleiten Bewerber:innen und Unternehmen auf ihrem Weg in die Zukunft - kompetent und erfahren. 

Job-Identifikationsnummer: 2559211

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Namhafte Unternehmen

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Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

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Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

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Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

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