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HR Business Partner (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit
Standort: Köln

Sie möchten Ihre HR-Kompetenz in einem dynamischen Umfeld einbringen und als vertrauensvolle Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende agieren? Dann könnte diese Position genau die richtige Herausforderung für Sie sein.

Für ein erfolgreiches Unternehmen mit Sitz in Köln suchen wir ab sofort einen HR Business Partner (m/w/d), der operative und strategische Personalthemen verantwortet und aktiv zur Weiterentwicklung moderner HR-Strukturen beiträgt.

Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Perspektiven

Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Mitarbeiterbenefits
Moderne Arbeitsplätze und digitale HR-Prozesse
Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Kollegiales Arbeitsumfeld mit offener Kommunikation
Verantwortungsvolle Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum

... und viele weitere Vorteile

Ihre Aufgaben

Eigenständige Betreuung verschiedener Fachbereiche in allen personalrelevanten Themen
Beratung von Führungskräften bei strategischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Durchführung und Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses
Entwicklung und Umsetzung von HR-Maßnahmen und Projekten
Unterstützung bei organisatorischen Veränderungen und Change-Prozessen
Planung und Begleitung von Personalentwicklungs- und Talentmanagementmaßnahmen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner
Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit HR-Software
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interessiert?

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrial Solutions. Unsere Branchen-Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.

Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununu Top Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.

*Stand 03/25

Jetzt bewerben

Job-Identifikationsnummer: 0c1543e5-fdf5-4380-8731-73ef1be5017b

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Vorteile mit der DIS AG

Namhafte Unternehmen

Branchenvielfalt

Individuelles Bewerbercoaching

Unterstützung bei Vertragsverhandlungen

Großes Kundenetzwerk

Kostenfreie Vermittlung

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.

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Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.