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Veröffentlicht: 24.11.2022

Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden / Woche)

  • ArbeitszeitVollzeit

  • StandortHamburg innenstadt

Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich durch uns für die ein oder andere spannende Position als Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung empfehlen.

Sie sind offen für neue Herausforderungen im Bereich der ÖLohn- und Gehaltsabrechnung?
Wir suchen für einen unserer Kunden aus dem Bereich Logistik in der Hamburger Innenstadt in unbefristeter Anstellung auf Projektbasis.

Profitiere von diesen Vorteilen:
  • Leistungsgerechte und übertarifliche Vergütung
  • Homeoffice-Möglichkeit nach Absprache
  • Flache Hierarchien
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • 27 - 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Zeiterfassungskonto
  • Mitarbeiterrabatte (wie z.B. Reisen)


Wir freuen uns auf einen ersten Austausch, um uns auch Ihren Wünschen und Anforderungen annehmen zu können.

Aufgaben

  • Erstellen der Gehaltsabrechnungen für einen festgelegten Mitarbeiterkreis sowie die zugehörigen monatlichen und jährlichen Abschlussarbeiten
  • Ansprechpartner (m/w/d) in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen für Führungskräfte, Mitarbeiter*innen und auch für externe Partner*innen
  • Erstellen der monatlichen Meldungen
  • Bearbeiten sämtlicher administrativer Prozesse von Eintritt bis zum Austritt
  • Ausfertigung von Bescheinigungen und Statistiken
  • Aktives Unterstützen im Rahmen der Zeiterfassung

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Entgelt­abrechnung
  • Sichere Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
  • Gute Anwenderkenntnisse im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel)
  • Sie besitzen Teamfähigkeit, sind Kommunikationsstark und Zahlenaffin
  • Sichere Deutschkenntnisse, Englisch von Vorteil

Interessiert?

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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Über uns

Die DIS AG gehört zu den größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance, Industrie, Office & Management und Financial Services spezialisiert.

Unsere Personalexperten kommen in der Regel selbst aus der Branche und kennen die charakteristischen Anforderungsprofile der verschiedenen Bereiche und Einsatzgebiete genau. Mit unserer Innovationskraft und unserem Netzwerk vermitteln wir nicht nur erfolgreich Fach- und Führungskräfte, sondern setzen wir immer wieder Maßstäbe in der Personaldienstleistung. Wir begleiten Bewerber:innen und Unternehmen auf ihrem Weg in die Zukunft - kompetent und erfahren.

Job-Identifikationsnummer: 01675351-1

Vorteile mit der DIS AG

Arbeit Festanstellung

Unbefristete Festanstellung mit Tarifvertrag

Festanstellung DIS AG

Langfristige Kundeneinsätze

Übernahmeoption

Hohe Übernahmequote beim Kunden

Exklusivität

Persönliche Betreuung im Kundeneinsatz

Bewerbercoaching

Individuelles Bewerbercoaching

Netzwerk

Großes Kundennetzwerk

Mehr über DIS AG erfahren

Fakten über die DIS AG

86

Standorte

17x

Great Place to Work

4.0

kununu-Score

Wichtige Fragen und Antworten

Wie funktioniert das Arbeiten bei der DIS AG?

Was ist der Unterschied zwischen Arbeitsvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung?

Meine Wunschstelle passt nicht in allen Punkten zu mir, kann ich mich trotzdem bewerben?

Wie funktioniert der Job-Pool?

Ihre Einstiegsmöglichkeiten bei uns

Quereinstieg

Quereinsteiger:innen

Sie wollen in einen neuen Beruf wechseln, für den Sie nicht ausgebildet sind? Erfahren Sie von uns, warum sich das lohnt, welche Berufe sich für den Berufswechsel eignen und vieles mehr. Nutzen Sie auch unser Quereinsteiger:innnen-Coaching.
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Absolventen

Absolvent:innen

Sie suchen Ihren ersten Job nach einem Universitäts- oder FH-Studium? Erfahren Sie hier alles über den Berufseinstieg und wieso Sie als Absolvent:in bei der DIS AG gut aufgehoben sind.
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